SERVIZIO
Elaborazione payroll

A. DENOMINAZIONE
Antex Payroll Silver

DESCRIZIONE DEL SERVIZIO
Il servizio viene erogato mediante un collegamento con le infrastrutture tecnologiche di Antex: il Cliente inserisce i dati necessari al calcolo dei cedolini e ne assume la responsabilità.

Il Cliente si impegna:

• ad inserire i dati necessari al calcolo dei cedolini e ne assume la responsabilità,
• al controllo ed alla quadratura mensile dei documenti obbligatori (DM10, F24, contributi Inps, Inail, Dirigenti, Fondi, ecc.) per eventi straordinari,
• al controllo ed alla quadratura mensile degli output post paga aziendali,
• al controllo ed alla quadratura degli elaborati di fine anno (conguaglio, Inail, CUD, /770).

Antex garantisce:

• manutenzione ed aggiornamento del software (Leggi, CCNL, peculiarità aziendali su indicazione del cliente),
• lancio delle elaborazione su richiesta del Cliente,
• stampa dei cedolini e messa a disposizione per il ritiro da parte del Cliente,
• messa a disposizione, su richiesta del Cliente, di un servizio di call center per l’assistenza telefonica relativa all’utilizzo del software,
• messa a disposizione, su richiesta del Cliente, di un esperto per l’assistenza telefonica relativa all’inserimento dei dati ed all’utilizzo delle voci e dei campi.

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SERVIZIO
Elaborazione Payroll

B. DENOMINAZIONE
Antex Payroll Gold

DESCRIZIONE DEL SERVIZIO
Il servizio viene erogato mediante l’invio di comunicazioni strutturate da parte del Cliente che utilizza mezzi informatici o cartacei quali dischetto (eventuale data entry Antex), e.mail (data entry Antex), fax/posta, trattenendo presso di sé solo le attività decisionali, gestionali e gli archivi dei documenti obbligatori.
Il Cliente garantisce il contenuto dei dati inviati e ne assume la responsabilità.

Antex, sulla base delle comunicazioni del Cliente, garantisce:

• inserimento e gestione dei dati anagrafici (variazioni, assunzioni, licenziamenti)
• verifica ed inserimento delle variabili mensili (presenze-assenze)
• valutazione di tutti i dati trasmessi dal Cliente che influenzano le attività obbligatorie inerenti a cedolini/contributi
• interpretazione ed applicazione della normativa di legge, di contratto ed aziendale (per quest’ultima sulla base delle comunicazioni del Cliente)
• inserimento a sistema di tutti i dati pervenuti e loro verifica preventiva
• lancio delle elaborazioni
• stampa dei cedolini e di tutta la documentazione obbligatoria ed aziendale e, prima della loro consegna al Cliente:
• controllo e la quadratura mensile dei documenti obbligatori (cedolini, contributo Inps, Inail, Dirigenti, ecc. fondi integrativi, versamenti sindacali, ecc.)
• controllo e la quadratura mensile degli output richiesti dal Cliente (Cogen, Coind, Ratei,statistiche, ecc.)
• controllo e la quadratura mensile degli elaborati obbligatori di fine anno (conguaglio, Inail, CUD, 770) e di quelli contabili (TFR, ratei, ecc.);
• manutenzione ed aggiornamento del software (Leggi, CCNL, peculiarità aziendali su indicazione del cliente).